Si bien las expectativas de contratación de empleo en el país son positivas hacia el cierre de este año, para 2027 es necesario fortalecer las acciones que impulsen la creación de empleos en el sector formal de la economía, que permitan a su vez, generar los recursos para la inversión pública, dijo Beatriz Robles, directora de Operaciones y Cuentas Clave, de ManpowerGroup en México.
Foto: Archivo.
“Necesitamos más incentivos fiscales para las empresas. Este año en nuestro país lo que más ha crecido es el empleo informal, ya que existe una presión importante en el costo laboral para la creación de empresas, para la creación de empleos formales”, indicó.
“Tenemos que seguir creando las condiciones desde el gobierno para que la economía formal crezca, porque es la que realmente puede contribuir a que exista una mayor inversión en infraestructura en el gobierno, que es algo también importante”, expuso en entrevista con Alcaldes de México.
En la más reciente Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup en México, correspondiente al cuatro trimestre de 2026, se registró una tendencia neta de empleo de 41 por ciento.
Lo anterior, a partir de un 53 por ciento de empleadores en el país que planea incrementar su plantilla laboral en el periodo octubre – diciembre; 12 por ciento que desea disminuirla; 33 por ciento, que planea no realizar ningún cambio, y, 2 por ciento que no sabe si realizará alguna modificación en el periodo.
“El resultado de la tendencia neta de empleo es positivo”, consideró Beatriz Robles, el cual es impulsado por un repunte de inversión en la industria automotriz, así como por la estacionalidad de fin de año, que contempla la generación de empleos temporales en el comercio y los servicios por las fiestas navideñas.
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No obstante, agregó, hacia futuro, es indispensable aumentar las contrataciones de empleo formal, a que de esta forma se mejorará la capacidad de consumo y las condiciones de vida de las personas, además de aumentar las contribuciones para las arcas públicas.
La directora de Operacionesde ManpowerGroup México mencionó que se requiere de una mayor inversión en carreteras, infraestructura eléctrica, en la generación de energías limpias, entre otros servicios por parte de los gobiernos; además de lograr el desarrollo de personal y talento humano que el país necesita para atraer inversión.
Y, “de cara al próximo año tenemos que hacer la tarea interna de crear las condiciones de seguridad para que esto suceda”, sostuvo.
Tendencia neta de empleo mejor que en 2025
Robles señaló que la tendencia neta de empleo de 41 por ciento del periodo octubre – diciembre de 2026, es mejor que el resultado del mismo periodo del año anterior. “Esta tendencia neta del empleo es 13 puntos porcentuales mejor que el mismo periodo del año pasado y 13 puntos porcentuales también en comparación con el trimestre anterior”, dijo.
Las regiones de México que tienen los mejores resultados son: el noreste, con 49 por ciento; seguida por el sureste y centro del país, con 44 por ciento.
Los sectores con la mayor tendencia neta de empleo son: la industria automotriz, con 53 por ciento; seguida de finanzas y seguros, con 41 por ciento; la industria de la información, con 45 por ciento; construcción, bienes y raíces, con 44 por ciento, y comercio y logística con 44 por ciento.
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